更新时间:2018-04-10
子文一点点 • 达伦·布朗：就范:从普通人到杀人犯，只需要72分钟——观影《达伦·布朗：就范》
文/Alex
群体压力对个体带来的影响到底有多大？
达伦·布朗(Derren Brown)，英国著名的心理学家，最近做了一项实验，结果发现，一个普通人，到杀人犯，可能只需要72分钟。
这个实验的过程，也被记录成影片——《达伦·布朗：就范》(Derren Brown: The Push)
布朗做这个实验的目的，是为了探究一个人，是否会被社会群体性压力操纵，从而去杀人。4个普通人，被选中了当实验的小白鼠，29岁的克里斯就是其中之一。
他是一家印刷与设计公司的总监，生活富足，事业有成，最爱的就是工作和身边的朋友，一个人畜无害的boy。
而之所以他们能在2000多个报名参与实验的选手中脱颖而出，主要是因为他们的社会屈从性强。
在达伦看来，对权威毫无条件的屈从，已经成为了现代人生活的一部分，权威可以是一个人、一群人，也可以是一种意识形态。
换句话说，就是别人是对的，个体往往就会跟着去做。
而社会屈从性强的人，更容易受到别人、群体、权威等外界的影响，而做出自己意想不到的事情实验的关键，就是通过一群人的压力，一步步操纵他，让他顺着大家伙的意见，把另一个人从楼顶推下去。那么，克里斯最后随大流了吗？我先卖个关子。
先来看看，克里斯到底是怎么样一步步入坑的；群体的压力，在他身上产生了什么影响。
首先，群体的行为，让个体不知不觉开始从众。
选角的面试阶段，布朗找了3名演员充当选手，提前坐在面试室，他要求这三名演员，一听到铃声就要站起来。
另外24名真正的面试者，被一个个带进实验室，工作人员告诉他们，只需要填表，并没有告诉他们铃声的事情。
第一个进来的面试者，先是一直站着填表，但看到旁边的人随着铃声站起、坐下，他开始有点怀疑，很快就跟着他们重复一样的动作。
接下来，其他的面试者，统统照做。
稍稍有怀疑的，说明屈从性不够强，out。
这个安排，说到底，也是为了操纵这些面试者。
最后，4位最容易受到他人影响的面试者，被选中了当实验对象。
坑已经挖下了。
接着，利用权威的庄严感，对个体形成服从的压力。
为了让整个计划看上去更高大上，布朗找来了一群演员来主持这次实验，特意挑选了装饰豪华的高级场地作为实验地点，还找了一群威高权重的名人，来担任代言人。
比如大卫·田纳特、华生马丁·福瑞曼等等。
其中一个关键的权威人物，就是演员汤姆。
他在实验中，“饰演”一个位高权重的慈善项目高管，找到克里斯合作，说要开发一款APP，为《推手》(Push)这个大型的慈善项目服务，在线筹集资金。
他还诚心诚意地邀请克里斯参加晚上的项目开幕仪式，见识更多的人。
克里斯觉得这是个好机会，很快就答应赴约了。
鱼儿开始上钩。
他并不知道，除了他自己，其他人，都是这项实验的工作人员。
眼看仪式上来的都是位高权重的大腕，汤姆还特意提醒克里斯，有一个重要的客户，会直接捐款500万英镑。
为了争取这些大客户，克里斯已经暗戳戳决定，要好好伺候他们。
让他撒谎，他也乐意——工作人员说素食在路上出了问题，不能准时送达，汤姆建议把素食的棋子直接插在肉类食物上，反复强调没人会发现的。
克里斯虽然稍有怀疑，但是也照做了。看到素食主义者吃了，他也没有说一句话。
这也是布朗挖坑的第一步——让克里斯服从群体、讨好权威，并主动为权威撒谎。
心理学上，这种个体主动服从群体，是群体效应的其中一种作用：社会助长效应。
群体活动中，成员的行为是在一定的群体氛围中进行的，个体一旦意识到这个氛围对自己有着积极的作用，便会调动自己的热情度、积极性，尽力完成任务，从而得到群体的肯定、赞扬和尊重。
有助长效应，当然就会有致弱效应。
怎么样可以让克里斯感到自己处于弱势地位？
第一，工作人员找借口，收走了他的手机，让他没法跟外界沟通。获取外界信息的渠道被堵上了，处于特定环境中的个体，便只有唯一、单向的信息来源，从而无法判断事实的真假。
第二，工作人员特意安排其他人一起穿上西装、打上领带，而并没有通知克里斯穿正装。看到所有人都穿得西装革履，而自己却穿着便服，克里斯眼神中已经出现了自卑感，加上每个人都在谈笑风生，谈的都是大生意，他开始觉得低人一等。
而当一个人处于弱势地位时，他往往会随大流，因为跟随大众的做法，会让人找回安全感。
自觉低人一等的克里斯，差不多忘记了自己也是合作伙伴的角色，他开始给大客户伯尼拿香槟、提包，伯尼走到哪，他就跟到哪。伯尼讲的烂笑话，他也会配合着笑。
到这里，布朗已经成功将克里斯引入角色，克里斯变得很听话。而这个过程，才花了不到20分钟。真正的重头戏，现在开始。
这时，距离推人下楼，还有52分钟。伯尼对拍卖的价格表不满意，假装非常气愤，不断爆粗口暗骂活动主办方。站在一旁的克里斯很尴尬，无所适从。当发现伯尼“心脏病发死了”之后，他彻底慌了神，不断说要赶紧叫救护车。
现场只有伯尼、汤姆、克里斯三人，但汤姆说，人已经死了，倒不如先把他藏起来，等开幕仪式完了之后再处理尸体。
汤姆抓住了克里斯nice的性格，整个过程，他一直处于高高在上的位置，一直用命令式的语气去主导整件事，根本没有任何要和克里斯商量的味道。
克里斯心里觉得不妥，但别忘了，他屈从性很强，不知不觉就会受到身边人的意见影响。
尤其是这种权威式的命令口吻，让克里斯失去了辨别是非的能力。
他跟着汤姆一起把尸体抬进去会议室，藏在箱子里。之后又听汤姆的话，假扮伯尼上台发表演。
就这样，圈套一环套一环，越来越紧张的克里斯毫无反击之力，一步步走进深渊。
当汤姆让他把尸体推出去拍卖会现场、放在楼梯上制造意外摔死的假象时，克里斯没有拒绝；
当尸体被两个醉汉发现，克里斯甚至已经不需要别人指示，便开始主动撒谎圆场；
当整个事情发现是个乌龙，伯尼不是死了，而是没吃药昏睡症发作，同样不用人指挥，他已经把所有责任往自己身上揽，主动解释来龙去脉。
从刚开始的假素食小谎言，到后来别人说什么他就做什么的彻底服从，再到最后的主动承认一切责任，无论是事实上，还是心理上，克里斯已经从旁观者，变成了这项阴谋的一份子。
撒了一个谎，就得再撒无数个谎。但谎言并不能圆另一个谎言，只会越滚越大，直到走向极端。
这时候，距离杀人，只有7分钟。
当克里斯向几个与会者解释完之后，他们继续不断地克里斯施压：
伯尼可是大客户啊，他现在醒过来了，一定会告我们的！我们只有把他除掉，才能保住我们的利益啊！
还有你克里斯，他一定会找你算账的，你的前途就这样被断送了，你忍心吗？
旁边的伯尼继续不断爆粗，谴责克里斯和汤姆。
楼顶上的广告牌，也在重复播放这项慈善项目的slogan：推吧，不惧一切代价。
这些重复性的语言洗脑，把克里斯推到了压力的顶点。要么在沉默中爆发，要么在沉默在死亡。
克里斯只有两条路可选：一是牺牲个人利益，把伯尼推下去，保住群体的利益；
二是坚定地守护底线，主动自首，承认自己犯下的错误，把事情反推回去。
这个实验，不仅仅只有克里斯参加了，在两天之内，相同的实验举行了4场。
4个被选出来的小白鼠，到最后，都要面临跟克里斯一样的问题：推，还是不推。
到最后，4人当中，有3人，都战战兢兢地把人退了下去；唯独克里斯，关键时刻，选择了不推。
从普通人，到杀人凶手，他们只花了72分钟。
古斯塔夫·勒庞在《乌合之众》一书中写道：
人一到群体中，智商就严重降低，为了获得认同，个体愿意抛弃是非，用智商去换取那份让人倍感安全的归属感。
为了获取这种安全感，个体往往愿意牺牲自己的价值观、道德观，甚至是人性底线，去为融入群体而努力。
顺从群体会很安全，但同时，这种群体性，很可能会变成一种危险的行为，尤其是当群体中权威人士越多、倡导的价值观念越正义，事情就越容易走向极端。
从开始的一点点小恶，到不断的服从，再到无可挽回的罪恶，一切往往变得顺理成章，无可挽回。
传销是这样，邪教也是这样。
布朗希望通过这个实验，来提醒所有人：只要一施压，我们就会轻易地把自主权交出去，失去这种自我控制，往往就会做出我们自己都意想不到的事情。
难道我们就只能人有群体摆布吗？不。每个人都可以像克里斯一样，坚持底线，把这种压力，反推回去。不轻易从众，不轻易作恶。
（首发于公众号bookface，文章略有删改）
群体压力对个体带来的影响到底有多大？
达伦·布朗(Derren Brown)，英国著名的心理学家，最近做了一项实验，结果发现，一个普通人，到杀人犯，可能只需要72分钟。
这个实验的过程，也被记录成影片——《达伦·布朗：就范》(Derren Brown: The Push)
布朗做这个实验的目的，是为了探究一个人，是否会被社会群体性压力操纵，从而去杀人。4个普通人，被选中了当实验的小白鼠，29岁的克里斯就是其中之一。
他是一家印刷与设计公司的总监，生活富足，事业有成，最爱的就是工作和身边的朋友，一个人畜无害的boy。
而之所以他们能在2000多个报名参与实验的选手中脱颖而出，主要是因为他们的社会屈从性强。
在达伦看来，对权威毫无条件的屈从，已经成为了现代人生活的一部分，权威可以是一个人、一群人，也可以是一种意识形态。
换句话说，就是别人是对的，个体往往就会跟着去做。
而社会屈从性强的人，更容易受到别人、群体、权威等外界的影响，而做出自己意想不到的事情实验的关键，就是通过一群人的压力，一步步操纵他，让他顺着大家伙的意见，把另一个人从楼顶推下去。那么，克里斯最后随大流了吗？我先卖个关子。
先来看看，克里斯到底是怎么样一步步入坑的；群体的压力，在他身上产生了什么影响。
首先，群体的行为，让个体不知不觉开始从众。
选角的面试阶段，布朗找了3名演员充当选手，提前坐在面试室，他要求这三名演员，一听到铃声就要站起来。
另外24名真正的面试者，被一个个带进实验室，工作人员告诉他们，只需要填表，并没有告诉他们铃声的事情。
第一个进来的面试者，先是一直站着填表，但看到旁边的人随着铃声站起、坐下，他开始有点怀疑，很快就跟着他们重复一样的动作。
接下来，其他的面试者，统统照做。
稍稍有怀疑的，说明屈从性不够强，out。
这个安排，说到底，也是为了操纵这些面试者。
最后，4位最容易受到他人影响的面试者，被选中了当实验对象。
坑已经挖下了。
接着，利用权威的庄严感，对个体形成服从的压力。
为了让整个计划看上去更高大上，布朗找来了一群演员来主持这次实验，特意挑选了装饰豪华的高级场地作为实验地点，还找了一群威高权重的名人，来担任代言人。
比如大卫·田纳特、华生马丁·福瑞曼等等。
其中一个关键的权威人物，就是演员汤姆。
他在实验中，“饰演”一个位高权重的慈善项目高管，找到克里斯合作，说要开发一款APP，为《推手》(Push)这个大型的慈善项目服务，在线筹集资金。
他还诚心诚意地邀请克里斯参加晚上的项目开幕仪式，见识更多的人。
克里斯觉得这是个好机会，很快就答应赴约了。
鱼儿开始上钩。
他并不知道，除了他自己，其他人，都是这项实验的工作人员。
眼看仪式上来的都是位高权重的大腕，汤姆还特意提醒克里斯，有一个重要的客户，会直接捐款500万英镑。
为了争取这些大客户，克里斯已经暗戳戳决定，要好好伺候他们。
让他撒谎，他也乐意——工作人员说素食在路上出了问题，不能准时送达，汤姆建议把素食的棋子直接插在肉类食物上，反复强调没人会发现的。
克里斯虽然稍有怀疑，但是也照做了。看到素食主义者吃了，他也没有说一句话。
这也是布朗挖坑的第一步——让克里斯服从群体、讨好权威，并主动为权威撒谎。
心理学上，这种个体主动服从群体，是群体效应的其中一种作用：社会助长效应。
群体活动中，成员的行为是在一定的群体氛围中进行的，个体一旦意识到这个氛围对自己有着积极的作用，便会调动自己的热情度、积极性，尽力完成任务，从而得到群体的肯定、赞扬和尊重。
有助长效应，当然就会有致弱效应。
怎么样可以让克里斯感到自己处于弱势地位？
第一，工作人员找借口，收走了他的手机，让他没法跟外界沟通。获取外界信息的渠道被堵上了，处于特定环境中的个体，便只有唯一、单向的信息来源，从而无法判断事实的真假。
第二，工作人员特意安排其他人一起穿上西装、打上领带，而并没有通知克里斯穿正装。看到所有人都穿得西装革履，而自己却穿着便服，克里斯眼神中已经出现了自卑感，加上每个人都在谈笑风生，谈的都是大生意，他开始觉得低人一等。
而当一个人处于弱势地位时，他往往会随大流，因为跟随大众的做法，会让人找回安全感。
自觉低人一等的克里斯，差不多忘记了自己也是合作伙伴的角色，他开始给大客户伯尼拿香槟、提包，伯尼走到哪，他就跟到哪。伯尼讲的烂笑话，他也会配合着笑。
到这里，布朗已经成功将克里斯引入角色，克里斯变得很听话。而这个过程，才花了不到20分钟。真正的重头戏，现在开始。
这时，距离推人下楼，还有52分钟。伯尼对拍卖的价格表不满意，假装非常气愤，不断爆粗口暗骂活动主办方。站在一旁的克里斯很尴尬，无所适从。当发现伯尼“心脏病发死了”之后，他彻底慌了神，不断说要赶紧叫救护车。
现场只有伯尼、汤姆、克里斯三人，但汤姆说，人已经死了，倒不如先把他藏起来，等开幕仪式完了之后再处理尸体。
汤姆抓住了克里斯nice的性格，整个过程，他一直处于高高在上的位置，一直用命令式的语气去主导整件事，根本没有任何要和克里斯商量的味道。
克里斯心里觉得不妥，但别忘了，他屈从性很强，不知不觉就会受到身边人的意见影响。
尤其是这种权威式的命令口吻，让克里斯失去了辨别是非的能力。
他跟着汤姆一起把尸体抬进去会议室，藏在箱子里。之后又听汤姆的话，假扮伯尼上台发表演。
就这样，圈套一环套一环，越来越紧张的克里斯毫无反击之力，一步步走进深渊。
当汤姆让他把尸体推出去拍卖会现场、放在楼梯上制造意外摔死的假象时，克里斯没有拒绝；
当尸体被两个醉汉发现，克里斯甚至已经不需要别人指示，便开始主动撒谎圆场；
当整个事情发现是个乌龙，伯尼不是死了，而是没吃药昏睡症发作，同样不用人指挥，他已经把所有责任往自己身上揽，主动解释来龙去脉。
从刚开始的假素食小谎言，到后来别人说什么他就做什么的彻底服从，再到最后的主动承认一切责任，无论是事实上，还是心理上，克里斯已经从旁观者，变成了这项阴谋的一份子。
撒了一个谎，就得再撒无数个谎。但谎言并不能圆另一个谎言，只会越滚越大，直到走向极端。
这时候，距离杀人，只有7分钟。
当克里斯向几个与会者解释完之后，他们继续不断地克里斯施压：
伯尼可是大客户啊，他现在醒过来了，一定会告我们的！我们只有把他除掉，才能保住我们的利益啊！
还有你克里斯，他一定会找你算账的，你的前途就这样被断送了，你忍心吗？
旁边的伯尼继续不断爆粗，谴责克里斯和汤姆。
楼顶上的广告牌，也在重复播放这项慈善项目的slogan：推吧，不惧一切代价。
这些重复性的语言洗脑，把克里斯推到了压力的顶点。要么在沉默中爆发，要么在沉默在死亡。
克里斯只有两条路可选：一是牺牲个人利益，把伯尼推下去，保住群体的利益；
二是坚定地守护底线，主动自首，承认自己犯下的错误，把事情反推回去。
这个实验，不仅仅只有克里斯参加了，在两天之内，相同的实验举行了4场。
4个被选出来的小白鼠，到最后，都要面临跟克里斯一样的问题：推，还是不推。
到最后，4人当中，有3人，都战战兢兢地把人退了下去；唯独克里斯，关键时刻，选择了不推。
从普通人，到杀人凶手，他们只花了72分钟。
古斯塔夫·勒庞在《乌合之众》一书中写道：
人一到群体中，智商就严重降低，为了获得认同，个体愿意抛弃是非，用智商去换取那份让人倍感安全的归属感。
为了获取这种安全感，个体往往愿意牺牲自己的价值观、道德观，甚至是人性底线，去为融入群体而努力。
顺从群体会很安全，但同时，这种群体性，很可能会变成一种危险的行为，尤其是当群体中权威人士越多、倡导的价值观念越正义，事情就越容易走向极端。
从开始的一点点小恶，到不断的服从，再到无可挽回的罪恶，一切往往变得顺理成章，无可挽回。
传销是这样，邪教也是这样。
布朗希望通过这个实验，来提醒所有人：只要一施压，我们就会轻易地把自主权交出去，失去这种自我控制，往往就会做出我们自己都意想不到的事情。
难道我们就只能人有群体摆布吗？不。每个人都可以像克里斯一样，坚持底线，把这种压力，反推回去。不轻易从众，不轻易作恶。
（首发于公众号bookface，文章略有删改）
达伦·布朗：就范Derren Brown: The Push(2016)
又名：戴伦·布朗：就范 / 达伦·布朗：推 / 推向边缘 / Pushed to the edge / Derren Brown: Pushed to the Edge
上映日期：2016-01-12(英国) / 2018-02-27(美国)片长：68分钟
主演：达伦·布朗 Derren Brown/马特·卢卡斯 Matt Lucas/汤姆·卡特 Tom Carter/希瑟·艾希礼·蔡斯 Heather Ashley Chase/波利·埃克斯 Polly Eachus/尤金·华盛顿 Eugene Washington
导演：乔恩·理查兹 Jon Richards编剧：史蒂芬·朗 Stephen Long/伊恩·夏基 Iain Sharkey
